000 | 01079nam a22003017a 4500 | ||
---|---|---|---|
003 | MX-TeUDD | ||
005 | 20240122083502.0 | ||
006 | |||
008 | 110124r2007 ag gr 000 0 spa d | ||
020 | _a9789506415136 | ||
040 |
_aMX-TeUDD _bspa _cMX-TeUDD |
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050 | 4 |
_aHF5387 _b.E8 2007 |
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100 | 1 |
_aEtkin, Jorge. _980319 |
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245 | 1 | 0 |
_aCapital social y valores en la organización sustentable : _bel deber ser, poder hacer y la voluntad creativa / _cJorge Etkin. |
250 | _a1a ed. | ||
260 |
_aBuenos Aires, Argentina : _bGranica, _c2007 |
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300 |
_a423 p. ; _c22 cm. |
||
504 | _aBibliografía: p. 418-419 | ||
505 | 2 | _a1. Lazos que sustentan la organización.-- 2. La organización sustentable.-- 3. Sistemas de ideas y subjetivación.-- 4. Cultura y capital social. | |
526 | 8 | _aCea | |
650 | 0 |
_aBusiness ethics. _91526 |
|
650 | 0 |
_aSocial responsibility of business. _980320 |
|
650 | 4 | _aÉtica de los negocios. | |
650 | 4 |
_aResponsabilidad social de la empresa. _980321 |
|
905 | _aAcervo | ||
906 |
_aYolanda _b20241101 |
||
942 |
_2lcc _cBK01 |
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999 |
_c325406 _d325406 |
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907 |
_c294 _dAna Elena Hernández Olimón |